NEOMA Alumni Mag - N°17 - Décembre 2018 - 80

CAMPUS - FONDATION

QUAND UN PARCOURS
DE VIE FAÇONNE
DES ENGAGEMENTS

SÉBASTIEN LEBEAU (PGE 92) EST EXPATRIÉ AUX ÉTATS-UNIS DEPUIS PLUS DE QUATRE ANS,
ET CO-ANIMATEUR DEPUIS JANVIER 2018 DE L'US CHAPTER DE NEW YORK. JACKY LINTIGNAT
(PGE 75), PRÉSIDENT DE LA FONDATION NEOMA, EST ALLÉ À SA RENCONTRE. IL NOUS LIVRE
SON PARCOURS HORS DU COMMUN, QUI A FAÇONNÉ SON ENGAGEMENT TRÈS FORT EN
FAVEUR DE LA DIVERSITÉ.

Jacky Lintignat
(PGE 75)
président de la
Fondation NEOMA

Depuis janvier 2018, tu as choisi de t'engager
pour l'école. Quel a été pour toi le déclic ?
Je ne pense pas que l'on puisse parler de déclic.
Depuis mes études au sein de NEOMA Business
School, l'école est restée très présente dans mon
quotidien. Je suis marié à un alumni de Rouen, qui
a été président de Rouen Business School Alumni
Association lors de la fusion avec Reims, et également professeur au sein de l'école [ndlr : Marc-Antoine Jarry (PGE 94)]. Le cordon avec NEOMA
Business School n'a finalement jamais été rompu
et les liens se sont encore renforcés lorsque nous
avons décidé de nous expatrier aux États-Unis.
Avec mon mari, nous avons vécu deux ans à Los
Angeles avant d'arriver à New York, où nous avons
eu le plaisir de retrouver une véritable communauté d'alumni. Le réseau était très dynamique et
nous avons participé à de nombreux événements
(soirées, afterworks...). L'animateur principal a souhaité passer la main, après une dizaine d'années
d'investissement. C'est alors que j'ai décidé de
reprendre le témoin. Depuis janvier, avec les autres
animateurs, nous organisons des rencontres professionnelles, culturelles mais également de
networking, puisqu'ici, aux États-Unis, avoir du
réseau n'est pas un gros mot !
Avec l'équipe des alumni, nous organisons une soirée de fundraising au sein des services culturels de

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l'Ambassade de France. Tous les dons collectés
avant et au cours de cette réception sont au profit
de la Fondation NEOMA pour financer les bourses
d'excellence. Et nous préparons un prochain événement professionnel. Cela représente quelque
chose d'important pour moi. Ici, on ne parle pas de
communautarisme, mais de communautés. Réunis
par nos points communs, nous sommes plus forts
et plus riches, parce que nous apprenons de nos
différences. Ces notions, je trouve, sont également
très présentes au sein de NEOMA Business School.
Je suis très fier d'avoir pu faire mon cursus au sein
de l'école et je me souviens comme si c'était hier
des oraux, après avoir passé le cap des écrits. À
aucun moment on n'a cherché à me coincer, à trouver la case dans laquelle je devais entrer mais au
contraire, tout au long de l'entretien, on a cherché
à découvrir qu'elle pourrait être ma valeur, ce que
je pourrais apporter au collectif. C'était totalement
différent de tous les autres entretiens que j'avais
pu avoir jusqu'alors. Et c'est ce qui m'a plu.
Comment définirais-tu ton rôle au sein
de la tribu de New York ?
Mon rôle est de faire en sorte que ces valeurs que
j'évoquais à l'instant et qui sont, selon moi, l'héritage que nous devons à NEOMA Business School,
ne tombent pas dans l'oubli. Pour nous, mais éga-

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